A kapcsolati tőke fontossága, egymás támogatása és a félelmek legyőzése volt központban a 25. Alumni Mentorprogram megnyitó eseményén. A program ismertetése mellett a rendezvényen motiváló beszédeket és történeteket hallgathattak meg a résztvevők, hogy minél sikeresebben indíthassák el az együttműködéseket.
Mentorok és mentoráltak találkozhattak a megnyitón, aminek a Cafe Radnóti adott otthont. Ismerkedések és beszélgetések mellett Prof. Dr. Görög Márta, az SZTE Alumni ügyekért felelős rektori megbízottja köszöntötte a résztvevőket és beszélt a program jelentőségéről: ,,Régebben nem voltak ilyen szolgáltatások a hallgatóknak, mint ez a program vagy a HSZI és Karrier Iroda. Ezek mind a hallgatók segítését és fejlődését támogatják. Tapasztalati tőkét adnak, ami az egyetemi tanulmányaikat segíti és előkészíti a karrierjüket.’’ A cél, hogy segítsék és támogassák a hallgatókat élettapasztalatokkal, személyes példákkal, hiszen az alumni mentorok már jártak azon az úton, amit a mai egyetemisták jelenleg taposnak.

Az Alumni Mentorprogram célja, hogy tapasztalt szakemberek segítsék a hallgatók szakmai fejlődését, a fiatalok így első kézből kapnak karrierépítési tanácsokat. Annak is érdemes az oldalon szétnézni, aki még nem csatlakozott a programhoz, ugyanis rengeteg alumni mentor áll rendelkezésre, akik szívesen segítenek.
A köszöntő után Gerháth Györgyi, a program koordinátora ismertette a mentorálás folyamatát, és interaktív feladatok segítségével készítette fel a hallgatókat, hogy minél sikeresebb, tartalmasabb és eredményesebb mentorálási együttműködést alakíthassanak ki a félév során. Szóba került a kérdezés fontossága és az ezzel kapcsolatos félelmeink legyőzése. Az együttműködés több lépcsőből áll és ezeket ajánlott követni, ha sikeres mentorálásban akarunk részt venni. Először önismeretre van szükségünk, hogy meg tudjuk fogalmazni a terveinket és kérdéseinket. Fontos a bizalmi légkör kialakítása a mentorral, mellesleg a közös beszélgetések és kávézások segítenek a szakterületünk iránti lelkesedést fenntartani. Az együttműködés során tisztázni kell a kapcsolattartás módját, a témákat és a mentorálás célját. Az eredményes folyamat végén a hallgatók már képesek lesznek önállóan felépíteni, vagy folytatni pályájukat.
Mindenki megtalálhatja a számára megfelelő mentort, továbbá coach végzettségű szakemberekkel is lehet közös munkát folytatni. Az eseményen részt vevő mentoráltak szerint jól működik ez a rendszer és hasznos a tanulmányaik során. ,,Pszichológia szakos hallgatóként nagyon jó, hogy a munka gyakorlati részéről egy szakembertől tájékozódhatok, főleg mesterszak orientáció előtt. Segít, hogy egy szélesebb perspektívát lássak a jövőbeli munkámból."

Voltak olyan egyetemisták is, akiknek még nincsen mentoruk, de bizakodva várják, ki lesz a megfelelő számukra. ,,A jogász hivatáshoz elengedhetetlen, hogy megfelelő kapcsolati rendszerünk legyen. Jelenleg negyedéves joghallgató vagyok és még nem választottam mentort, de biztos vagyok benne, hogy tudna segíteni, hogy a jogon belül melyik irány lenne számomra a megfelelő, mivel sok ága érdekel. A gyakorlati munka mellett támogatná a fejlődésemet és rámutatna a hiányosságaimra.’’
A következő hónapokban a rendszeres találkozók folytatódnak a Mentorprogram keretein belül. A résztvevők szakmai témákról beszélgetnek és személyes tanácsokat kapnak mentoraiktól. A program bármely SZTE-s hallgató számára nyitott, és a tavaszi ciklus keretében való részvételen túl, ami egy folyamatos együttműködést feltételez, az ún. Flashmentoring keretében egyéni és eseti szakmai megkeresésekkel is felkereshetőek az alumni mentorok, akár a diplomaszerzést követően is, hogy finom kávé mellett beszélgessünk a jelenünkről és a jövőről.
A lehetőségekről további információ elérhető az SZTE Alma Mater felüleletein.
Az eseményen készült képek albuma elérhető az AMP csoportjában, az uniszegedalumni.com oldalon (belépést követően).
Bodnár Rebeka
Fotók: Móró Bianka